Webinar | El caso Repsol: modelo de trabajo híbrido y flexible

Tenemos la oportunidad de reinventar el trabajo. Las encuestas a los empleados muestran una demanda por modelos de trabajo más flexibles. Las empresas afrontan con temor la posibilidad de reinventar el trabajo en sus organizaciones. Sin embargo, es una oportunidad que debe ser aprovecha: para adquirir el talento y desarrollar las culturas que los nuevos entornos competitivos digitales demandan.

En esta sesión junto a Repsol conoceremos el caso de una de las empresas que ha afrontado proactivamente el reto de desarrollar nuevas formas de trabajo integrando modelos híbridos.